作者: alterna (要活就要動) 看板: Tech_Job
標題: [新聞] 美國、新加坡 獵我人才不手軟
時間: Sun Dec 16 15:43:13 2012
美國、新加坡 獵我人才不手軟
【聯合報╱記者姜兆宇、劉俐珊／台北報導】
年輕人起薪22Ｋ，高階專業人才紛紛出走「另謀高就」，台大醫學系林姓實習醫師說，新
加坡「侵門踏戶」來台搶醫師，不少台大醫學院畢業生，也遠走荷蘭執業，「如果國內過
得去，誰想離鄉背井？」
林姓實習醫師說，在他服務的醫院裡，有愈來愈多的醫院出席「新加坡工作說明會」，其
實新加坡的小醫師待遇普通，但若升任主治醫師，薪水明顯高出台灣一大截，這種跨大級
的薪資制度，給足了小醫師力爭上游誘因。他的同學也有人在新加坡做研究，學成後可能
直接在星國行醫。
台灣電子業也面臨「人才荒」危機，美國科技大廠直接在台灣獵才，台大電子所的鄭姓畢
業生前幾天打開電子信箱，躺著一封美國科技大廠發出的攬才信，電話面試後，他決定明
年赴美談薪水。
鄭姓畢業生聳聳肩地說，沒辦法，台灣的薪水和產業環境落後一大截。
台灣究竟流失了多少專業人才？
政府部門沒有答案，官員說，今年台灣出境人次逾九百萬，專業白領人才「不是管制人口
」，可以自由移動，出境是旅遊或工作？政府無從得知。
官員說，前幾年，行政單位曾透過公會取得大陸的資料，仍無法反映人才、人力流出的實
況。
至於國外人才流入，若是只看外籍白領人才（又稱外國專業人員），根據勞委會最新資料
，大約是兩萬七千名。
http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN1/7569395.shtml
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.47.78.175
推 jakevin :推阿! 有能力的強者真的要出去!!!!! 12/16 16:07
推 buddar :真好笑,椰子老闆說台灣沒人才,國外卻拼外挖 12/16 16:08
推 cutem :用力挖，這對大家有好處XD 12/16 16:10
→ lave70 :老闆們就繼續在那沒人才吧... 12/16 16:14
→ WenliYang :能走真的快走 12/16 16:28
推 fog3182 :誰能告訴我台灣老闆為啥和美國老闆不一樣 12/16 16:40
→ eebear :不用擔心啦,台灣又沒有人才~ 12/16 16:43
推 lkyo :真的！外國願意培養人才！台灣自己找不到人才？兩樣情，連外 12/16 16:48
→ lkyo :國都知台灣有的是人才，只有鬼島大嘆沒人才！是怎樣 12/16 16:48
推 lun1110 :早知道應該答應去新加坡受訓的~_~... 12/16 16:49
→ WenliYang :樓上 你真的錯失很大的一步!!! 12/16 16:51
推 chester06 :老闆就嫌太貴不想用啊, 只想用低薪找一些不是人才的人 12/16 16:53
→ chester06 :然後再找藉口說台灣滿地草莓族(?) 12/16 16:53
推 ebeta :台灣老闆眼中只有15K奴隸沒有人才XD 12/16 17:50
推 bobju :慣老闆只能使役奴才,卻用不起人才 12/16 18:26
推 evil0108 :========= 台灣老闆說你15K你就只值15K 別抱怨！======== 12/16 18:36
推 Erbium :快獵我啊！ 12/16 18:49
→ sentinels :台大電子所？哪一間實驗室阿？ 12/16 19:22
推 F100 :別怕 台灣沒人才 不怕他們挖角!!! 12/16 19:36
推 alahsu :早知道我就自願請調了 12/16 19:38
推 trumpete :老闆:我做代工的,人材關我屁事 12/16 20:46
推 surot :老闆：我是鄉音有點重，我當初是說我要"奴才"不是人才～ 12/16 21:17
→ lucky4283 :台灣的企業滿腦子就是想壓榨勞工,才在那喊沒人才!! 12/16 21:24
推 Iamjkc :快來獵我 12/16 22:10
→ lucas01 :被獵很簡單 放在學校的人力銀行就好啦 韓國出的價格也不錯 12/16 22:12
→ lucas01 : 112 12/16 22:12
標題: [新聞] 美國、新加坡 獵我人才不手軟
時間: Sun Dec 16 15:43:13 2012
美國、新加坡 獵我人才不手軟
【聯合報╱記者姜兆宇、劉俐珊／台北報導】
年輕人起薪22Ｋ，高階專業人才紛紛出走「另謀高就」，台大醫學系林姓實習醫師說，新
加坡「侵門踏戶」來台搶醫師，不少台大醫學院畢業生，也遠走荷蘭執業，「如果國內過
得去，誰想離鄉背井？」
林姓實習醫師說，在他服務的醫院裡，有愈來愈多的醫院出席「新加坡工作說明會」，其
實新加坡的小醫師待遇普通，但若升任主治醫師，薪水明顯高出台灣一大截，這種跨大級
的薪資制度，給足了小醫師力爭上游誘因。他的同學也有人在新加坡做研究，學成後可能
直接在星國行醫。
台灣電子業也面臨「人才荒」危機，美國科技大廠直接在台灣獵才，台大電子所的鄭姓畢
業生前幾天打開電子信箱，躺著一封美國科技大廠發出的攬才信，電話面試後，他決定明
年赴美談薪水。
鄭姓畢業生聳聳肩地說，沒辦法，台灣的薪水和產業環境落後一大截。
台灣究竟流失了多少專業人才？
政府部門沒有答案，官員說，今年台灣出境人次逾九百萬，專業白領人才「不是管制人口
」，可以自由移動，出境是旅遊或工作？政府無從得知。
官員說，前幾年，行政單位曾透過公會取得大陸的資料，仍無法反映人才、人力流出的實
況。
至於國外人才流入，若是只看外籍白領人才（又稱外國專業人員），根據勞委會最新資料
，大約是兩萬七千名。
http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN1/7569395.shtml
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推 jakevin :推阿! 有能力的強者真的要出去!!!!! 12/16 16:07
推 buddar :真好笑,椰子老闆說台灣沒人才,國外卻拼外挖 12/16 16:08
推 cutem :用力挖，這對大家有好處XD 12/16 16:10
→ lave70 :老闆們就繼續在那沒人才吧... 12/16 16:14
→ WenliYang :能走真的快走 12/16 16:28
推 fog3182 :誰能告訴我台灣老闆為啥和美國老闆不一樣 12/16 16:40
→ eebear :不用擔心啦,台灣又沒有人才~ 12/16 16:43
推 lkyo :真的！外國願意培養人才！台灣自己找不到人才？兩樣情，連外 12/16 16:48
→ lkyo :國都知台灣有的是人才，只有鬼島大嘆沒人才！是怎樣 12/16 16:48
推 lun1110 :早知道應該答應去新加坡受訓的~_~... 12/16 16:49
→ WenliYang :樓上 你真的錯失很大的一步!!! 12/16 16:51
推 chester06 :老闆就嫌太貴不想用啊, 只想用低薪找一些不是人才的人 12/16 16:53
→ chester06 :然後再找藉口說台灣滿地草莓族(?) 12/16 16:53
推 ebeta :台灣老闆眼中只有15K奴隸沒有人才XD 12/16 17:50
推 bobju :慣老闆只能使役奴才,卻用不起人才 12/16 18:26
推 evil0108 :========= 台灣老闆說你15K你就只值15K 別抱怨！======== 12/16 18:36
推 Erbium :快獵我啊！ 12/16 18:49
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推 trumpete :老闆:我做代工的,人材關我屁事 12/16 20:46
推 surot :老闆：我是鄉音有點重，我當初是說我要"奴才"不是人才～ 12/16 21:17
→ lucky4283 :台灣的企業滿腦子就是想壓榨勞工,才在那喊沒人才!! 12/16 21:24
推 Iamjkc :快來獵我 12/16 22:10
→ lucas01 :被獵很簡單 放在學校的人力銀行就好啦 韓國出的價格也不錯 12/16 22:12
→ lucas01 : 112 12/16 22:12
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