作者: r531590 (頗呵)
看板: Tech_Job
標題: [討論] 新鮮人最難找工作?
時間: Thu Jan 17 12:54:50 2019
最近朋友去面某間系統廠
朋友是機械相關熱流組科系
去面試的時候
有部分的工作內容是沒接觸過的
雖然他表示很願意去學
但主管還是和他說:
"公司不是給你學習的地方 你要自己想辦法會"
但是新鮮人不就是沒經驗 只懂學術內容而已?
讓我也懷疑現在新鮮人是不是不適合去大企業...
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※ 編輯: r531590 (118.160.82.119), 01/17/2019 12:55:29
→ j0958322080: 主管說的沒錯,進去之後不是等著別人教你而是主動問
01/17 12:56
推 s8081486107: 系統廠素質面試沒被嘴才奇怪
01/17 12:59
推 guanole: 說你願意領22k 馬上....
01/17 13:01
推 gary771016: 可以說明一下 你要怎麼去快速的上手工作的事 只是單
01/17 13:02
→ gary771016: 單說我一定會很努力學 有點模糊 當然還有一種就只是
01/17 13:02
→ gary771016: 不想用你的理由 繼續找~
01/17 13:02
推 king786945: 我也是機械熱流的欸 哈哈 不過我現在在當RD
01/17 13:02
推 crossworld: 我沒有Layout經驗之前去瑞昱面APR也沒被這樣講過@@
01/17 13:02
→ fongn: 比較沒能力的面試官都會講這句話。因為他教不了你東西!
01/17 13:06
推 chocopie: 同意樓上
01/17 13:08
推 nick65415: 太菜和太老都不好找
01/17 13:08
推 extra7290: 同意9樓
01/17 13:09
→ ostrog242: 怎麼情況跟我相反的
01/17 13:11
推 faust218243: 機械非常難找正常 除非找傳產
01/17 13:12
→ furio: 現在就業/性別歧視很容易踩地雷,所以很多面試主管都不會
01/17 13:12
→ ostrog242: 反而是老闆叫我進來再學
01/17 13:13
→ furio: 講真正不錄用原因,說要找xxx軟體或yyy有經驗的了不起
01/17 13:14
→ furio: 被說笨/智障,但至少不會被吉
01/17 13:14
噓 starburs: 先承認你朋友就是你
01/17 13:15
推 googoo1102: 應該是爛主管。快逃
01/17 13:25
推 AZBTPATONY: 嗆他說明年你會坐他的位置 對面試者說更有意義的話
01/17 13:29
→ physicsdk: 主管這樣講就是期待你有貢獻而已,不用想太多
01/17 13:30
→ FK56: 我面系統廠真的沒被嘴過,反而是面設備被美X跟聯X嘴爆
01/17 13:41
→ vickymw: 公司請你是要來貢獻的 不是請你來學習的
01/17 13:46
推 chunfo: 系統廠不教就招不到人了
01/17 13:46
推 pnsboy: 爛公司才這樣 難道gg每個畢業都是修機神人
01/17 13:55
推 usapuma123: 找新鮮人就要自己帶自己教啊,不然呢?
01/17 13:57
→ boublestar: 聽到這樣要慶幸自己沒進去吧 什麼邏輯
01/17 13:59
推 roytiu: 聯X也這樣說過
01/17 14:01
推 T3T: 看過年後職缺會不會變多吧
01/17 14:02
→ happyennovy: 台灣這樣蠻正常的,之前在美國經驗的確不少都說會有
01/17 14:09
→ happyennovy: 人帶
01/17 14:09
→ happyennovy: GG面試也說會有訓練課程,業界用的軟體學校很多都沒
01/17 14:11
→ happyennovy: 有要怎樣要人直接上手?然後老手又不願意花錢請,還
01/17 14:11
→ happyennovy: 嫌人老,ㄏㄜˉㄏ
01/17 14:11
推 prophzim: 那我遇到算不錯的,直接說我們不問你專業,因為你也不一
01/17 14:11
→ prophzim: 定會,進來從做中學
01/17 14:11
推 MSE2005: 通常爛公司跟爛主管最喜歡嘴"公司不是讓你進來學"的
01/17 14:13
→ MSE2005: 通常大公司都會跟你說 沒有關係 進來再學
01/17 14:14
推 hidog: 代表對方要的是即戰力 但又出不起薪水 才會找你去應徵
01/17 14:16
→ hidog: 工作怎麼可能什麼都會 科技業難免需要學習
01/17 14:16
噓 cityhunter04: 單純不喜歡你而已
01/17 14:24
推 turnthison: 要你貢獻也是進公司學完後才有 別想太多 繼續找
01/17 14:27
推 deray: 熱流? 煮拉麵嗎
01/17 14:47
→ u103403698: 你可以用別的詞去說,不要用"學"這字。
01/17 14:48
推 JRD: 如果他可以收到剛畢業 有相關經驗的 沒道理要收你吧
01/17 14:50
→ JRD: 有些職務 研究所不會有相關經驗的 他就會收無經驗新鮮人啊
01/17 14:50
→ JRD: 應該沒有研究所教顧機台吧?
01/17 14:51
推 redpapa: 真的 你進去業界後會發現沒本事的更會講這種話 加油快去
01/17 14:53
→ redpapa: 面試其他家
01/17 14:53
推 YJM1106: 若是趕著抓交替的工作 你只要能呼吸就能進去
01/17 14:54
→ YJM1106: 如果大家都會 不用多學習就能上手的 替代性也太可怕
01/17 14:55
推 retard444: 機械投設備或機構 躺著都上 因為超屎 流動高
01/17 15:04
推 leo90245: 系統廠大部分都這種水準主管,不意外
01/17 15:41
→ x246libra: 機械就是這樣了,吞下去qq
01/17 15:45
推 charliechao: 記得之前系上請一個業界的回來演講 說"面試時不能說
01/17 15:58
→ charliechao: 自己要來公司學的 公司請員工是要為公司付出的 不是
01/17 15:58
→ charliechao: 學校"之類的 看完這篇真心覺得ㄏㄏ
01/17 15:58
推 tomzakeru: 面試都不能講真心話= =
01/17 16:03
→ edwardtp: 每個老闆跟主管都想要員工什麼都會不用教不用講不用提醒
01/17 16:34
→ edwardtp: ..自己就輕鬆了..站在主管位置想像就知道答案了..
01/17 16:34
推 knowlife: GG 反而喜歡新鮮人
01/17 17:17
推 PureUtopian: 去M面試都直接說這大學生就會了,不會進來再學不用擔
01/17 17:24
→ PureUtopian: 心
01/17 17:24
推 Darkbeat18: 公司已經在運作的流程還要新人自己想辦法?這什麼爛
01/17 18:31
→ Darkbeat18: 公司
01/17 18:31
→ Darkbeat18: 表示裡面的員工一個口令一個動作,不知道自己在幹嘛
01/17 18:32
→ fallinlove15: 退休潮才正要開始
01/17 19:34
推 caxz: 不是新鮮人難找工作 是機械難找工作
01/17 20:26
→ caxz: 我現在覺得我剛畢業時才是最好找工作的時機 有了幾年經驗
01/17 20:27
→ caxz: 後就被定型 想再找其他稍有偏差的工作就被打槍
01/17 20:28
噓 danny0108: 主管說的沒錯,錯的是你朋友的科系
01/17 21:38
推 w9103: 機械就這樣阿 念得要死一些商科可能還賺比你多
01/17 21:50
推 chuegou: 我很討厭面試說我願意學 願意學就順著主管說的東西繼續
01/17 22:58
→ chuegou: 問阿 只講願意學還不問 這種學習方式難怪主管這樣回
01/17 22:58
推 ljr: 科技業新鮮人最好找工作了 年齡和薪資就是最大的優勢
01/17 23:28
推 EricTao: GY人 月薪是70kUP膩?
01/17 23:57
推 popomilk: 不是主管都這樣 請繼續保持熱情
01/18 07:37
推 Mellissa: 要有人帶當然要小妹樣或學習情緒高樣阿
01/18 07:50
推 windlll: 最智障的就是寫『無經驗可』,面試跟你講說我們要找有經
01/18 08:15
→ windlll: 驗的
01/18 08:15
推 haniah: 現在的公司只要全能的奴才
01/18 09:52
推 aidansky0989: 講這句話可以,錢拿多一點出來
01/18 12:50
→ BarryBai: 論文不也自己寫的...
01/18 18:22
→ Mensholaten: 很多東西本來就進公司學 不然咧 面試是看潛力
01/18 23:38
推 SkateAdolf: 系統廠老闆基本上都已經廢掉了 只剩嘴Y
01/19 09:13
→ SkateAdolf: 不是不教你 是他也不會
01/19 09:13
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